为了表彰先进，激励后进，在全委营造一种人人是学习主人，处处是学习场所，时时是学习机会的良好学习氛围，根据我委制定的创建学习型机关方案与人事管理制度，我委决定于第三个学习日召开全委干部职工学习成果表彰大会，对近几年来通过自学获得高一级学历者、2003年调研成果突出者、2003年计算机操作竞赛获奖者、2003年公开选拔处级领导与优秀年轻人才入围者给予一定的物质奖励和精神奖励。
一、表彰时间：12月6日
二、表彰地点：市计委综合楼会议室
三、表彰对象
1、计算机操作竞赛11名获奖者。其中参加市直机关优秀选手比赛获奖者一名，参加委机关电脑操作比赛青年组获奖者五名，中年组获奖者五名。
2、调研成果评比获奖者。其中全国征文竞赛获奖者一名，全省第八次人才理论调研获奖者一名。机关内部业务科室调研成果评比获奖者三名。
3、近两年通过自学获得研究生文凭者一名，大专升本科四名，中专升大专两名。
4、在全国、省、市级报刊发表与业务工作相关的调研文章者按照人事管理制度兑现奖励，予以表彰。
5、参加公开选拔处级领导干部的四名入围者，参加优秀年青人才五名入围者。
四、表彰形式：
1、精神奖励。为获奖者颁发获奖证书。
2、物质奖励。按照创建学习型机关方案与人事管理制度规定兑现奖励。一是学历升级奖励制度。对通过自学，取得高一级学历的，中专升大专奖励1000元，大专升本科奖励2000元，本科升硕士研究生奖励5000元，获得博士学位的奖励2万元。二是上稿奖励制度。对在各级报刊发表与业务工作相关的调研文章的干部给予奖励，国家级报刊每上稿一篇奖励500元，省级奖励300元，市级奖励100元。三是计算机操作竞赛奖励制度。一等奖三百元，二等奖二百元，三等奖一百元。四是公选入围奖励制度。凡入围者每人奖励一百元。
