各区县（市）创学办，市直各单位：

根据2005年创学工作安排，为圆满完成今年个人学分制考核任务，现将有关事宜通知如下：

1、考核时间。各单位要在12月20日前全面完成对单位干部职工的学分制考核，并归纳整理好相关档案和资料，以备市创学办、市直机关工委抽查。

2、考核程序。考核按“个人评估——民主测评——单位审核——抽查认定——进档备案”的程序进行。“个人评估”环节由个人填写，“民主测评”环节要对学分达到优秀等次和不合格等次的进行公示，“单位审核”环节由单位政工人事部门对个人学分进行初审，报单位党组（委）审定，“抽查认定”环节由市创学办、市直机关工委按一定比例进行抽查。抽查认定后，学分进入个人人事档案。

3、考核标准。根据市创学委全会意见，今年英语不再列入必考项目，10分的考核分分别调整到法律法规（增加到15分）和业务技能（增加到30分）两个项目，其他项目和标准不变。今年通过英语考试的，列入加分项目，计5分。

4、考核要求。各单位要按照“两办”2003[43]号文件要求严肃认真地组织好考核工作，特别是要严禁弄虚作假行为。凡抽查发现不真实情况的，个人学分按不合格处理，单位综合学分记为不合格。按有关规定，个人学分不及格的，年度不能评优评先，连续两年不及格的，年度岗位责任制考核为不合格。单位平均学分不及格的，单位及其党政“一把手”不能参与评选市委、市政府评比表彰的任何综合性荣誉和先进。

各区县（市）学分制考核工作参照此通知精神执行。

常德市创学办

2005年11月11日